Nordchance Service

Projekt

W Centrum szkoleniowym steep w Hamburgu realizowany jest projekt NORDCHANCE Service. Pomysłodawcami inicjatywy, która ma na celu wspieranie zmotywowanych, młodych ludzi z północnych Niemczech, którzy nie mają zapewnionego stażu lub praktyk, są stowarzyszenia pracodawców NORDMETALL i AGV NORD. Celem projektu jest zwiększenie szans jego uczestników na znalezienie stałego zatrudnienia w zakładach organizacji członkowskich NORDMETALL i AGV NORD. Projekt jest finansowany przez stowarzyszenie pracodawców NORDMETALL i realizowany pod auspicjami federalnej agencji pracy BA.

Młodzież zainteresowana udziałem w projekcie może składać wnioski bezpośrednio do partnerów i sponsorów projektu. W Centrum Szkoleniowym steep w Hamburgu młodzi uczestnicy biorą udział w rozmowach indywidualnych i korzystają z ciągłego wsparcia, które pomaga im wybrać dla siebie jeden z popularnych zawodów z naszej oferty. Później, kontaktujemy się z firmami, które zapewniają zatrudnienie. Na kolejnych etapach procesu, które obejmują złożenie podania o pracę i rozmowę kwalifikacyjną, młodzi uczestnicy otrzymują niezbędną pomoc i wsparcie.

Projekt został opracowany, aby dotrzeć do zmotywowanych kandydatów i wesprzeć potencjał osób gotowych ukończyć wstępne szkolenia zawodowe. Jego realizację wspiera także szeroko zakrojona sieć, która obejmuje zaangażowane w prowadzone działania organizacje edukacyjne, agencje i przedsiębiorstwa.

Claudia Jürs

Telefon: +49 40 853155 337

E-Mail: hamburg.ausbildung@steep.de

Dyrektor steep Centrum Szkoleniowe Hamburg

  • Branża motoryzacyjna
  • Wytwórczość
  • Sprzęt
  • Instalacje klimatyzacji i chłodnictwo
  • Maszyny
  • Spawanie
  • Bezpieczeństwo
  • Technik elektroniki produkcyjnej (m/k/nb) ze specjalizacją
    • automatyzacja
    • produkcja
    • urządzenia i systemy
    • IT
  • Specjalista ds. logistyki magazynowej (m/k/nb)
  • Mechanik precyzyjny (m/k/nb) ze specjalizacją
    • maszyny
  • Mechanik maszyn i urządzeń produkcyjnych (m/k/nb)
  • Technik elektronik awioniki (m/k/nb)
  • Mechanik lotniczy (m/k/nb)
  • Technik ekonomista w przedsiębiorstwie przemysłowym (m/k/nb)
  • Mechanik przemysłowy (m/k/nb)
    • precyzyjne narzędzia
  • Technik informatyk (m/k/nb)
  • Technik mechatronik pojazdów samochodowych (m/k/nb)
    • pojazdy użytkowe
    • układy wysokiego napięcia
  • Mechanik maszyn budowlanych (m/k/nb)
    • spawanie
  • Technik mechatronik maszyn rolniczych i budowlanych (m/k/nb)
  • Operator maszyn i urządzeń przemysłowych (m/k/nb)
  • Technik mechatronik (m/k/nb)
  • Technik mechatronik chłodnictwa (m/k/nb)
  • Mechanik procesów (m/k/nb)
    • żelazo, stal i półfabrykaty
    • tworzywa sztuczne i kauczuk
  • Technolog procesów (m/k/nb)
  • Tester surowców (m/k/nb)
  • Mechanik narzędziowiec (m/k/nb)
    • formierstwo
  • Mechanik (m/k/nb)

„Eine Brücke in den Job – Das Projekt Nordchance Service hilft jungen Leuten auch unter schwierigen Rahmenbedingungen bei dem Einstieg ins Berufsleben“


Zum Artikel

Artikel über das Projekt NORDCHANCE Service erschienen in der
Aktiv im Norden – Die Zeitschrift für Mitarbeiter der Metall- und Elektro-Industrie,
Ausgabe Nr. 2 Februar 2022.